如何提升自己的影响力？大家还记得周星驰的电影功夫中有句很经典的话：“能力越大，责任也越大。”我想要表达的是，能力越大，影响力也就越大。一个人的能力有大有小，其影响力也有大有小，小的影响力倒是很容易被想到，就如我们对周围人的影响，大的影响力就要发挥我们的想象力，政治伟人，科学巨匠的影响力甚至可以在时间，空间和人类社会的立体坐标里延伸至很远。

广义的影响力涵盖范围很广，在此我想谈的影响力是指一个人（主体）在于他人（客体）交往中改变他人心理和行为的能力。有这个定义我们可以清楚的明白，影响力是一个具有社会属性的抽象概念，既然如此，那它的评价指标就肯定既有主观指标也有客观指标，而且只可能是主体对客体的相对值，脱离了客体去谈主体的影响力是没有意义的，同一个主体对应不同的客体时期影响力是不一样的，不同主题的影响力比较也必须建立在对应同一客体的前提下方可进行。

能折射出一个人的影响力大小的指标粗粗数来，零零总总，不胜枚举。既有客观的也有主观的，既有内在的也有外显的。客观的如一个人的性别、年龄、身高、体重、所学的专业、所从事的职业、所扮演的角色、文化水平，精通的语言，经济地位、社会地位、收入、所属的民族、种族、生长的文化背景、业余兴趣爱好等等。

这里所罗列的客观指标是指相对来说容易数量化和类别化，也比较好用语言来简单概括的，其中一些对影响力的影响是显而易见的，而另外一些则是需要放在一定的时间、空间和具体事件上来衡量的。主观的既有如人格特质、品德修养、知识与经验、情感魅力、智商情商等内在指标，也有如形象容貌、穿着打扮、语言举止等外显指标，主观指标虽然也可以有一些心理量表、问卷调查来衡量描述，但大多都没有世界公认的金标准，所以严格说来只能当作参考。以下具体展开论述：

“经济基础决定上层建筑”、“知识就是力量”这两句话告诉我们，一个人的经济地位在当前的社会中是其影响力的重要体现，其才识水平与其影响力也是呈正相关的，当然在中国这个官本位思想占统治地位的国家中，是否是“官”，手中权利的大小也是其影响力的不可忽视的体现，以上三个方面是我认为在当代中国社会下衡量影响力的三大最主要的指标。

如果各位有兴趣的话建议看看《福布斯》的影响力排名，同样也验证了我的上述观点。对于我这个普普通通的老百姓，既不可能成为爱因斯坦这样的科学巨匠，也不可能成为某某高官巨富，所以除了关注这三大指标，我们还可以探讨其他可能的影响因子。写到这里，我想指出一点，影响力涵盖的范围太广，如果仅仅盯着一两个指标或数据，充其量只能在一个很窄的范围里面说明一点问题，但是放在全局来看，肯定会管中窥豹。同样如果我想在短短千字文章中将影响力的所有可能方面都论述得淋漓剔透，那已经是一纸谬文了。

从社会学讲，人与动物的本质区别之一，就是人的社会属性，这里面有两个词：职业和角色。医生和教师因为其所从事的职业，不庸质疑会对整个社会的健康发展产生深远的影响(一己之见，教师是人类灵魂的工程师，医生应该是人类心理和身体健康的护卫天使，两者缺一不可)。说到角色，那就多了。我们每个人对应不同的人时都在扮演着不同的角色，在孩子面前是个慈爱的母亲，在丈夫面前是个贤淑的妻子，在同事面前是个热情的伙伴，在朋友面前是个知心的姐姐，在病人面前是个干练的医师，其影响力也因角色的转换在不停的发生变化。

至于文化背景、民族种族等，那是当跟来自不同文化背景，民族种族的人发生联系和互动时，评价影响力所必须考虑到的，就如今年奥斯卡最佳影片的评选中，《撞车》的最终胜出，我想也从一个侧面反映出大家对此类原因导致的冲突和影响的关注。

众所周知，无论是相亲还是面试，除了准备要充分外，还必须好好穿着打扮一番，言谈举止，细枝末节都小心翼翼，目的只有一个：要给对方留下一个好印象。换个角度看，也就是为了提升自己的影响力。容貌、肤色、身高等外显的特征我们一般很难在短时间里去改变它，但大家也很清楚的认识到这些指标对影响力的不可忽视的作用，尽管人人都知道不要“以貌取人”，但都认同“第一印象是非常重要的”。

至于主体的人格特质、品德修养、知识与经验、情感魅力、智商情商以及在当今的信息时代，其所拥有的信息量(包括数量和质量)都是很显而易见的影响力评价指标。当然，谈到这里要说明一点的是既然谈的是影响力就一定不能离开影响力的作用对象客体，客体与主体的价值取向是否一致，联系程度是否紧密，专长知识分布是否相关等等都是必须在说影响力时需要考虑到的，否则就有可能是对牛弹琴、无的放矢了。

还有一个可能会被忽略的影响力相关指标是客体自身的影响力。现在，无论新闻传媒还是广告策划都有个这样一个理念：“影响有影响力的人”，也就是所谓的“舆论领袖”和“意见领袖”。广告商们都知道这样一个道理，如果想把某一品牌推广于某一目标人群中，那么只要吸引了目标人群中最具影响力的“意见领袖”，那么就可以坐等目标人群趋之若鹜了。再打个不甚恰当的比方，经常吹枕边风的厂长夫人比同厂的副厂长对厂子的发展决策也许更具影响力。

自己又浏览了一遍文章，本想就着上面的诸多指标给自己的公众影响力赋一个值，突然发现自我的渺小，古书有云，“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。我想，如果从现在做起，从身边做起，我们的影响力可以是无穷的，这也许就是洛伦兹提出的“蝴蝶效应”吧。

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