对于一个职场人来说离职这个词并不陌生，甚至在一些特殊的公司，人员流动性比较大，离职会经常看到，而离职的原因是各种各样的，有的是自己主动离职，有的是本公司炒鱿鱼的，大体上可以分为四种，做有准备主动离职的人，有准备被动离职的人，没准备主动离职的人以及没准备被动离职的人！而后面两种很可能情况并不好，你离过职吗，你的离职等于失业吗！

这四种离职的情况都是什么样的呢！

有准备主动离职的人

一般这种可以称作跳槽，就是一些有本事的人，或者有更好机会的人，会自己主动离职，之后会有更好的或者自己更喜欢的工作去做，一定不慌乱，事情一切在掌握之中！

有准备的被动离职

这种很多都是公司裁员，或者是被公司提前告知，有了准备自己会去寻找其他的工作机会，但是主观上海市不愿意离职的，但是没有办法，强扭的瓜不甜啊！

没准备主动离职

这种一半就是冲动型离职，大多发生在年轻人或者职场新人身上，有时候做错了东西被领导训了，或者遇到了不公平待遇让你背锅了，一时冲动就去辞职了，很可能辞职之后还是会后悔的！

没准备被动辞职

这种就是比较惨的了，甚至有时候会很莫名其妙，自己觉得自己做的好好的，突然领导就要辞退你，可能是公司需要，也可能是你能力不行，但是这种比较常见的结果就是可能你突然间就失业了啊！

大家应该都能分辨出来只要准备好了不管是主动还是被动离职生活的影响应该都不会太大。

如果是没准备好，不管是主动还是被动一直可能都会对生活造成一定的影响但是被动的离职就会陷入困境。

毕竟机会只会留给有准备的人。‍‍

你有没有想过一个问题呢，就是加入你离职之后，你要做什么呢，是有更好的工作等你！还是突然间没了目标没了方向呢！为自己留一条后路还是必要的！

人生最重要的事情，就是想清楚这一辈子的目标，从现在开始准备，如果目标不明确那就去尝试再不断地调整。

即使失败了那又怎么样呢？

人生最大的悲哀不是你没有成功（过上自己想过的日子），而是你还没有开始（不知道自己想过什么日子）。

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