人际交往真的是非常的重要与困难的事情，人际关系处理的好能够让你有更多的人脉与机遇，但是如果你的人际关系处理的不好可能你会寸步难行，人际交往心理学与人际交往技巧应该是很多人想要了解与学习的，有些可能你暂时做不到，但心里一定要清楚有哪些是需要你去注意的！

1.尽可能鼓励别人。

你要称赞他获得的成果——即使是很小的成功。称赞如同阳光，缺少它我们就没有生长的养份。你的称赞永远都不会多余。

2.你要在任何时候都让别人保留脸面。

不要让任何人感到难堪，不要贬低别人，不要夸大别人的错误。

3.仔细观察别人，那样你就会发现他做的好事。

当你表示赞许的时候，你要充分说明理由，这样你的称赞就不会有谄媚之嫌。

4.你要经常引用别人高尚的思想和动机。

每个人都希望被别人认为是宽宏而无私的。如果你希望别人有所改善，那么你就做出仿佛他已经拥有了这些优良品质的模样。

那样，他会尽一切可能不让人失望的。

5.在别人背后只说他的好话。

如果你找不到什么好话说，那你就保持沉默。

6.你尽可能不要批评别人，不得不批评的时候也最好采取间接方式。

你要始终对事而不对人。你要向对方表明，你真心喜欢他也愿意帮助他。你永远也不要以书面形式批评别人。

7.你要允许别人偶尔自我感觉良好。

你不要吹嘘，而要承认自己也有缺点。你要谦虚谨慎戒骄戒躁。如果你想树敌，你就处处打击别人。如果你想得到朋友，你要得饶人处且饶人。

8.当你犯了错误的时候，你要及时道歉；当你要受到指责的时候，你最好主动负荆请罪。

9.你要多提建议，而不是发号施令。

这样做，你可以促进合作关系，而避免引发矛盾。

10.你要想办法使自己在和每一个人谈话时，包括在电话中，都让对方有好的感觉——首先是对他自己，然后是对你的行为，最后是对你。

11.你要让别人相信，主意来自他自己。

好主意不在乎其主人是谁，而每个人都情愿相信在按照自己的意愿行事。海洋是溪流的国王，因为它可以广纳百川。

12.你不要打断别人的话，即使当他说错了的时候。

当他心里还有事的时候，是不会耐心听你述说的。

13.你要试着从别人的立场上分析事情。

印第安人说过:“首先要穿别人的鞋走上一段路。”你不要忘了问自己:他这样做是出于什么原因?理解一切意味着宽恕一切。

14.当别人发怒的时候，你要表示理解。

他人的怒火常常只是为了引起你的注意。你要给予别人足够的同情和关注——他们需要这些。

15.你要尽可能少说话。

你要给别人诉说的机会，而自己甘做一个好的听众。

16.你不要总是有理。

你可以比别人聪明，但是你不要告诉对方。你要承认也许是自己错了——这样可以避免一切的争吵。

17.常常赠送一些小礼品——可以没有任何理由的，寻找让别人快乐的途径。

在礼物上花费的精力表明了你在他身上花费的心思。

18.保持微笑。

没有比那些从不对人微笑的人更需要微笑的了。

19.要始终称呼对方的全名。

这表明你对他的尊重。每个人都愿意听到自己的名字，这比听到任何一个名字的代替品都更让他高兴。当然，为此你要努力记住对方的姓名。

20.在发生矛盾的时候，你要保持镇静。

你首先要倾听对方的意见，努力寻找双方的一致之处，你还要用批评的眼光看待自己，向对方保证考虑他的意见，并对他给予自己的启发表示谢意。

21.你要对别人表示真正感兴趣。

你要将此作为自己的口号:对别人感兴趣，而不是自己显示出有趣。你要表示自己正在思考帮助对方的方法。

22.你要学会从对方的角度来看待事物。

你要问自己:真正需要的是什么?我如何能够让他得利

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