如何打通你的职场人际之墙?
作者:小谋 2020-11-08 20:57:35 心理测试

职场中,我们不仅要每天面对脸色多变的领导,还要搞好同事之间的关系,人性百态,形形色色,怎样处理好人际关系是我们很纠结的事。谈到职场人脉,有的人会很畏惧,有人觉得压力重重,但也有人会得心应手。但你要明白,不管怎样,在职场鱼龙混杂之下,你的所作所为都不会让所有人满意,只要做到中立和好印象已经实属不易了。职场法则告诉我们,要多做事少说话,做好自己就好,不能做全能选手,让同事嫉妒,让领导透支。职场就如同一面墙,只要打通的,便不会畏惧错综复杂的关系和利益之争。那么,要如何才能打通自己的职场人际之墙呢。下面,我们就通过一个测试来看看吧!

如何打通你的职场人际之墙?

测试题目:

1、在你看来,同事之间会存在或建立最真诚的友谊吗?

是的,会有最真诚的友谊——2

永远都不会有,有的只是利益之争——3

不好说,一切皆有可能——4

2、你曾经遭遇过与同事争执工作分配的问题吗?

是的,经常有——3

从来没有过——4

记不清了——5

3、在你看来与同事之间保持怎样的关系最好呢?

亲密无间的关系——4

保持熟悉的关系——5

只是相互利用的关系——6

4、在你看来本分的完成自己的工作,就是一种努力吗?

是的,觉得很踏实——5

不会——6

不好说——7

5、工作中,你与上级领导的关系如何呢?

很不错——6

不太好——8

一般般——7

6、迄今为止,你与同事之间闹过几次矛盾呢?

有过很多次——9

从来没有过——7

有过一两次——8

7、职场中,面对同事遇到的问题,你总是热心帮忙吗?

是的,每次都会伸出援手——8

不会,事不关己高高挂起——9

还好——10

8、如果同事出现了有损公司利益的事,你会主动告诉领导嘛?

是的,不会让他逍遥法外——9

不会,与自己无关,不会多管闲事——10

不好说,看情况——D

9、职场中,你是一个大大咧咧的人,从来不会防小人吗?

是的,很马虎不会提防——B

会处处提防小人——C

不好说,看情况——A

10、现目前的职场人际给你的感觉很和谐、满意吗?

是的,都很不错——B

一点也不满意——D

一般般——C

测试结果:

如何打通你的职场人际之墙?

A、职场细节,也要难得糊涂

生活中,你是一个很拎得清,睿智的人,你知道想要成为优秀的人,就要识大体,懂规矩,要有敏锐的洞察力。在职场人际方面你客观冷静,不会轻易的相信别人,掏心掏肺,也不会刻意针对谁,或者暗算谁。你很客观,会本分的完成自己的工作,再斟酌是否要继续前行。你不会唯利是图,也不会浑浑噩噩。只是你太真实,把一切都看透,便会感叹人情淡薄。其实,不管是生活中,还是职场打拼,人际的维系不要太过清晰,难得糊涂才是处世之道,需要看清的不会忽视,不需要看清的,就睁一只眼闭一只眼,难得清静!

B、害人之人不可有,防人之心不可无

职场人际维系中,你自认为是一个聪明人,能算得了今天,也能预料明天,但事实变化莫测,人心更加难琢磨。可能是聪明反被聪明误,只要别人对你稍微掏心掏肺,在你面前肆无忌惮的讲述生活的不幸,你便会卸下防备,与人交好。你忘记,职场的利益之争,是很少存在真情的,你疏忽了亲近之人,往往被算计都不自知。我们都说害人之人不可有,防人之心不可无。即使是真诚也要留一手,全盘托出只会败的所剩无几!

C、总是心太软,只会被算计

职场中,你是典型的老好人,与人为善,心软随和。你会轻易的便相信对方的言辞,刚开始你也能判断真伪,可一旦对方装的可怜兮兮或者人畜无害的样子,你便会爱心泛滥去同情别人。你的职场人际就像没有安装杀毒软件的电脑,很容易被摧毁。都说眼见为实,但职场这样的鱼龙混杂,眼睛不一定能看到最真实的一面,你的心软,只会被谎言蒙蔽了双眼!

D、人善被人欺,马善被人骑

职场人际在你看来没那么复杂,一个团队就是一个家,你把一切都想象的太过美好。就算被人算计,你也会觉得别人是无心之失,也会退让三分。心地善良固然重要,但在职场还是不适用。别人摸清了你的性格,便会利用你的善良来暗算。你就是职场一只温顺的小羊,遭遇小人也在情理之中!

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