又到了年底辞职高峰期,很多人拿到了最后一笔年终奖都会有勇气辞职。为什么会辞职呢?因为有了更好的发展空间,或者想要让自己休息一下。对于刚刚入职时候的我们,对未来充满了信心,听到HR对薪酬的许诺,我们都是无比憧憬。但是经过两年或者更久的打拼才发展“理想很丰满,现实很骨感”,一次次的凉水把我们浇的透心凉,所以才会心飞扬,才会萌发辞职的念头。公司局限了自己的发展,或者自己找到了更加适合自己发展的地方,或者是自己真的很累,需要缓解一下。到了年底你也会心痒痒,有了辞职的想法。今天,我们就通过一个测试来看看,年底前你跳槽离职成功率吧!
测试题目:
1、你常常患得患失,不满足自己的现状吗?
是的,总是想太多——4
不会,很满足现状——3
不好说,看情况——2
2、在你心里,上司一直都是一个为人不错,能力很强的人吗?
是的,很欣赏——3
从不这样认为——5
不好说,偶尔会觉得是——4
3、你希望自己未来的生活能越来越好吗?
是的,一直这样期望——5
没有想过——8
在困难的时候会想想——4
4、你目前的工作和单位,你还算满意吗?
是的,很满意——7
一点也不满意——6
还好——5
5、你和单位的同事、领导关系都怎样呢?
很不错——6
不太好——8
一般般——9
6、老板看你最近太累,突然说要给你放假一天,你会?
很开心,在家睡懒觉——7
出去走走散散心——8
休息也会在家加班——10
7、你个人觉得自己的工作能力在单位属于数一数二的吗?
是的——A
不这样认为——8
不好说——D
8、未来的一年,你希望自己的职位薪水能翻一番吗?
是的——A
没这样想过——9
偶尔会想想——B
9、因为一次的工作失误给公司带来了损失,之后领导就处处给你穿小鞋,你会?
直接辞职——10
忍气吞声——C
静观其变——B
10、目前的这份工作,你觉得是必不可少的吗?
是的,很重要——B
不是,可有可无——C
不好说——D
测试结果:
A、年底前你跳槽离职成功率20%
工作中你是一个很有上进心的人,从小上学你便很努力,也清楚自己的优缺点。在工作压力之下你会为自己做一个很好的职业规划,从就业初期便会想要找一个适合自己,自己喜欢的工作。但是,你也是一个积极上进的人,希望有一天自己能出人头地,能有更好的发展。因此,在年底看到别人都在为辞职做准备,你也会心动,也会萌生辞职的念头,但是理性的你不会冲动行事,你会根据自己目前的状况来判断,自己还需要学习更多的只是,还要奠定好基础,这样才会有跳槽的资本,所以,年底辞职还是算了吧,还需要继续历练!
B、年底前你跳槽离职成功率40%
生活中你是一个相对感性的人,工作会尽职尽责的完成,面对工作压力也会积极的调整状态。但是你对工作环境和人际关系会很困扰,为了让工作更加顺心,你会很在意工作周围的环境,偶尔遇到糟心的同事或者无赖的工作氛围,别人传递给自己的负能量,会让你产生辞职的念头。年底看到别人都在为辞职做计划,你也会冲动的想要辞职,只是当自己冷静下来发现,一切都只是在一念之间,未来还很长远,自己还要好好想想,辞职不是唯一的出路,有问题处理问题才是正确的选择!
C、年底前你跳槽离职成功率60%
生活中性格比较内向的你,很热爱自己的工作,你知道工作是生活的基础,没有工作怎能拥有更好的生活呢?但是工作也是一个大环境,在人与人接触中或多或少会遇到郁闷的事。比如阳奉阴违的同事,变态的老板,都会给工作抹黑,让自己失落。年底到了,曾经不开心的事又涌上心头,如果这这个时刻,你遭遇到了工作的重创或者领导的问责,将会想要辞职,在年底辞职的可能性也很大。因此你比较内向,不容易调节自己,遇到问题只会冲动,而缺乏思考!
D、年底前你跳槽离职成功率80%
人生只有一次,我们可以选择碌碌无为,也可以选择奋斗终生,路在自己脚下,怎样走全由自己决定。工作中你是一个积极向上,充满热情的人,你相信一切努力都会换来美好的未来。但是现实又是残酷的,你也会思考自己的未来。为了让自己有一个更高的平台,你会选择重新开始。在年底这个辞职率很高的时期,你也动摇了,世界很大,你不会局限于现在。为了不让自己后悔,你会选择辞职,开拓自己美好的未来,那怕未来充满了未知,你也要去闯一闯!
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